現在大部分的家庭都是雙薪家庭，夫妻（或伴侶）雙方都知道，要努力撫養孩子並達成職涯目標的同時，還要關心並支持自己的另一半，似乎是不可能的任務。《雙薪家庭進化論》以一個為期五年的研究計畫為基礎，書裏訪談了超過30個國家、130對雙薪夫妻生動而真實的故事、深刻的見解與有趣的練習，感性地呈現伴侶雙方如何以更深層的心理支持，達到相互理解，共同克服挑戰，攜手渡過每一個人生階段、成就彼此。

撰稿人：圖書館義工  紫玥  (筆名) 

地球資源並非源源不絕，我們總是以透支的方式消耗地球資源。

本書《垃圾與它們的產地》，設計完全體現了環保細節，書封面沒有膠膜，仿如一疊環保再生紙製成。本書帶領我們認商品背後的故事，深入了解商品的生產過程，從原料的開採、生產製造、銷售配送、使用丟除等，對地球所產生的破壞性後果。

地球資源有限，持續超載，或導致更多極端氣候與天災，影響糧食安全。作者更提供了愛護地球的消費方案，如選擇對環境友善、符合公平交易認證的商品，就讓我們從閱讀本書做起，一起愛護地球與創造永續的未來。

開一間店不難，難的是開一家“長期賺錢”的店。本書作者林仁益，擁有30年連鎖加盟及海外拓點展店的實戰經驗。在本書中，毫不藏私的將他的管理經驗（成本結構分析、用人策略、行銷創意、危機處理……）與餐飲業不為人知的潛規則詳實揭露，並且鉅細靡遺的從開一間小店到加盟連鎖各階段應注意的事項，整理為9個忠告、10個對策。透過本書了解餐飲業經過幾個世代的變與不變，也能夠學到新的想法、新觀點以及新做法。

無論你是何年紀、何職位，只要你還在職場，辦公室的攻防戰總是避免不了。但作為夾在中間“職場嘔血夾心層”，對上要執行上司的指令，對下又要幫下屬“執手尾”，當中辛酸真是寒天飲雪水，點滴在心頭。本書作者半宅職薯，全書分為4個階段，“畢業搵工期”──告訴剛畢業的你，到底面試官想聽什麼？“小薯入職期”──剛入職場要知道怎樣應對“老油條”，“能力發揮期”──除了學做事，最緊要還要學做人！“發力博上位期”──半宅職薯傳授你上位大法！

我們總相信自己是善良的，絕不會、也不想做出任何歧視行為。然而，歧視比想像中更普遍、常見。無論是帶有成見，或是對其他群體產生的敵意，都是非常容易的事。“我不歧視”的可能性，實際上趨近於零。“皮膚黑到好像東南亞人。”、“女生本來數學就比較弱吧？”，這些話，說起來是不是跟呼吸一樣簡單？你我皆處在歧視感受的死角地帶，我們不妨試着從本書中基於各種原因做出歧視和受歧視的無數關係裏，回頭檢視你我究竟該如何構建我們的生活。